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寄语:
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内容简介:
戴尔·卡耐基曾经说过:“一个人事业的成功,只有15%靠他的专业知识,另外85%主要靠人际关系和处世技巧。”同样,一个人要想在职场成功获得晋升,那么,首先就得恪守职场规则,避免和克服各种不利因素;然后巧妙规划,加重自我分量,以便快速打通职场晋升的车道;接下来就是为晋升蓄势,迅速整合身边资源、打造良好的人际关系;最后,提高自身素质,做职场无可替代之人。这样的话,下一个晋升的人非你莫属!
全书列举大量丰富真实的案例和生动的场景,让读者在身临其境中引发思考和感悟,反刍自己人生和职场中的成败得失,并对这些案例和场景做精辟的分析和解读,以破解职场成功晋升的秘密!
书籍目录:
章 熟悉规则:进入职场要做好的件事
具备专业的职业素养
工作是为了你自己
要成功就得积极主动
责任胜于能力
忠诚铸就成功
做事应全力以赴
把自己当成老板
成功需要合作
快速适应环境
改变不了环境就改变自己
凡事要有计划
自我测试:看看你对环境应变能力如何
第二章 管理自我:把握住自己,不可偏离轨道
以成功者的姿态要求自己
把握住每一次机遇
不要在细节上失分
不犯职场幼稚病
不做职场糊涂人
敞开心扉与人相处
多思慎言
职场站队有学问
让步也许有收获
与不喜欢的人也要打好交道
不犯目中无人的低级错误
同上司建立良好关系
会工作,更会沟通
不能随便代言、传言
把好处让给对你重要的人
多为成功找方法
晋升离不开智慧
自我测试:看看你的职场人缘如何
第三章 提升绩效:做出业绩是晋升的根本
工作是提前完成
业绩是能力的证明
效率让你脱颖而出
让上司关注到你
给上司惊喜
关键时刻站出来
做本行业的专家
不断创造新点子
把自己做成品牌
时刻保持危机感
保持阳光心态
自我测试:看看你能否控制自己的命运
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编辑推荐
《晋升无障碍:熟悉规则·管理自我·提升绩效》是员工“无障碍培训”丛书之一。
书籍介绍
《晋升无障碍:熟悉规则·管理自我·提升绩效》主要内容:告诉上班族职场晋升的规则,在晋升竞争中获胜的技巧,最重要的是如何在日常工作中为晋升做好充分的准备,抓住每一个机会。作为整天因忙碌不知所踪的职场中人,你知道自己的目标和理想所在吗?你知道如何在细节中发现晋升的契机吗?你善于积累成功晋升韵经验吗?你会在繁忙的工作中为自己适当减压吗?在这里,你都能找到答案。
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中评,付点钱这里能找到就找到了,找不到别的地方也不一定能找到
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书籍真实打分
故事情节:4分
人物塑造:6分
主题深度:4分
文字风格:8分
语言运用:6分
文笔流畅:6分
思想传递:6分
知识深度:7分
知识广度:7分
实用性:3分
章节划分:3分
结构布局:9分
新颖与独特:6分
情感共鸣:6分
引人入胜:3分
现实相关:8分
沉浸感:7分
事实准确性:7分
文化贡献:6分